Para esta sesión, me gustaría responder las sguientes preguntas:
1. ¿Qué de nuevo aprendí sobre enseñar y aprender CCNN para la EGB?
En esta sesión aprendí algo novedoso, a saber, como plantear los objetivos específicos. Pero esta forma es mucho más fácil, a mi parecer, y además, responde fielmente a los objetivos generales que se plantean. Para ello, es preciso tener el objetivo general, el cual está compuesto por una macro habilidad, un macro concepto, y un valor. Luego de ello, es necesario desglosar los contenidos. La macro habilidad se desglosa en subhabilidades o "tareas". Luego, el macro concepto se desglosa en subconceptos, y por último, el valor se desglosa en actitudes observables. Al tener el desglose de los contenidos que forman el objetivo general, lograremos obtener los objetivos específicos en la suma del desglose que hemos realizado. Este hecho es importante, pues permite optimizar los objetivos específicos, de forma que respondan al objetivo general. Pero además de ello, en esta clase vimos la importancia de los contenidos actitudinales/ valóricos, además de crear una pauta de valoración para ver el logro de algún valor o actitud que se pueda plantear en los objetivos de aprendizaje.
2. Breve propuesta de cómo hacer una buena clase CCNN (de acuerdo a lo analizado, estudiado y reflexionado).
El énfasis en esta clase será el logro de una actitud, para lo cual se elegirá una actividad experimental, donde los niños deban trabajar en grupo. Por ejemplo, puede estar relacionada con "Los fenómenos del mundo físico", donde después de ver distintas "acciones mecánicas", creen un afiche sobre "Las acciones mecánicas". Dicho afiche es un producto grupal, es decir, por cada grupo deben presentar un afiche. Ahora bien, la idea es que en los grupos existan instancias donde se negocie lo que se expondrá en el afiche, para ello es necesario que cada integrante aporte su opinión cuando se le solicite, que compartan sus materiales, que escuchen con atención a sus compañeros, que aporten con críticas constructivas, que acaten turnos de participación y dirección, y que participen activamente en la creación de afiche. Todo esto para lograr el "trabajo en colaboración". Sin embargo, los contenido actitudinales/ valóricos no son innatos, hay que enseñarlos, por lo que la tarea del docente es ir fomentando dichas actitudes, guiando a sus alumnos al desarrollo pleno.